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Caja de Herramientas

Herramientas y metodologÍas SISTEL

Para desarrollar las diferentes escuelas corporativas, SISTEL cuenta con una caja de herramientas compuesta por modelos y productos que se integran para abarcar todos los componentes del proceso de desarrollo del talento y la gestión del conocimiento dentro de la organización.

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Construcción de Rutas de
Formación Personalizadas

Diseñamos itinerarios formativos adaptados a los diferentes cargos y perfiles, asegurando una formación relevante y efectiva.

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Plataforma LMS SENSEI

Nuestra plataforma de aprendizaje en línea facilita el acceso a cursos, seguimiento del progreso y una experiencia de aprendizaje interactiva y adaptable.

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Biblioteca de Cursos Listos
para Usar

Más de 180 cursos listos para usar, abarcando una diversidad de temas y habilidades, que garantizan una formación completa y actualizada.

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Desarrollo de Cursos a Medida

Desarrollamos contenido formativo específico basado en el conocimiento y necesidades únicas de su organización.

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Simuladores de Caso con
Realidad Virtual

Ofrecemos experiencias de aprendizaje inmersivas, permitiendo a los participantes practicar y perfeccionar habilidades en un entorno controlado y realista.

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Material de Consulta Descargable

Proporcionamos recursos adicionales para facilitar el aprendizaje continuo y la referencia rápida.

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Eventos Sincrónicos para Refuerzo

Organizamos sesiones en vivo para profundizar en temas, intercambiar ideas y resolver dudas, fomentando así una comunidad de aprendizaje activa.

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Módulo para Evaluación de Comportamiento en Punto de Venta

Evaluamos y mejoramos las habilidades prácticas en entornos de ventas reales, asegurando una aplicación efectiva de la formación.